Per importante e affermata azienda veneta, operante a livello nazionale e internazionale nel settore delle apparecchiature elettromedicali di alta tecnologia, con circa 100 dipendenti, in fase di ulteriore crescita, stiamo cercando il
RESPONSABILE VENDITE DIVISIONE ESTERO - EBD
che, riportando al CEO, avrà il compito di guidare l’ulteriore espansione commerciale dell’azienda nei mercati internazionali, coordinando un Team di venditori e definendo le strategie commerciali che consentiranno alla società di massimizzare le marginalità.
COMPITI E RESPONSABILITA’
Disegnare la strategia commerciale dei mercati esteri, definendo i piani di sviluppo e i budget di vendita in accordo con il CEO
Coordinare e sviluppare le competenze del Team commerciale definendo gli obiettivi individuali e supportandoli al raggiungimento degli obiettivi della divisione
Analizzare i mercati internazionali allo scopo di individuare nuove opportunità commerciali di sviluppo del fatturato
Monitorare i KPI di vendita e analizzare gli scostamenti e i trend della divisione estero ed intervenire per garantire il raggiungimento del risultato
Condurre trattative complesse e negoziare le condizioni con clienti strategici
COMPETENZE E SKILLS
Conoscenza approfondita delle dinamiche del mercato internazionale degli EBD
Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di coordinamento di venditori estero e distributori in contesti strutturati
Forte orientamento ai risultati, leadership, spiccate doti relazionali
Disponibilità a frequenti trasferte
L’azienda prevede una retribuzione fissa compresa tra i 65.000 ed i 75.000 € lordi annui; a questa verrà aggiunta una parte variabile (MBO), cercando di soddisfare anche le candidature più qualificate.
E’ richiesta l’ottima padronanza della lingua inglese (C1).
La sede di lavoro è immediatamente a nord di Vicenza, facilmente raggiungibile da Bassano e Padova Ovest.
Per accedere alla selezione, candidarsi tramite il sito www.monterastv.it - Ricerche in corso – Rif. 1035
Montera STV
Palazzo Valle - Contrà Busa San Michele, 10
36100 – Vicenza
I dati saranno trattati esclusivamente ai fini di Ricerca di Personale e saranno conservati anche per ricerche future. Sono garantiti i diritti di cui al D.lgs.196/03. Le ricerche sono rivolte a persone di entrambe i sessi (L. 903/77).
Our skills range from Employment Consultancy to processing company personnel data, right up to the latest addition, WAIM, working on strategies to deal withand improve People Management (Welfare consulting, HR planning policies, Compensation, etc.). The specialisation and efficiency of all elements of the network, combining professionalism and a managerial approach, guarantee integrated managementand top quality for the entire HR domain.